Sous l’autorité de la Directrice générale des Services et du Directeur des Services Techniques, vous assurerez les missions suivantes :

Manager les agents du service

• Savoir coordonner, animer des équipes
• Avoir le sens du contact
• Définir les besoins du service
• Optimiser les moyens humains, répartition des tâches, mission et chantier entre les agents
• Mobiliser les compétences autour d’un projet
• Participer au recrutement et évaluer les agents
• Gérer l’intégration et la formation des agents
• Assurer le lien avec les services fonctionnels (gestion des carrières, recrutement, formation)

Gestion des ressources financières et administratives

• Elaborer et suivre le budget du service
• S’adapter aux contraintes financières
• Superviser la facturation
• Effectuer les commandes des fournitures
• Elaborer un plan pluriannuel de fleurissement, d’entretien des espaces verts et des espaces boisés
• Planification des investissements
• Assurer l’entretien des terrains sportifs (naturels et synthétiques)
• Elaborer un bilan d’activités du service

Rédaction, pilotage et suivi des contrats

• Suivre les contrats et marchés avec les prestataires de services et fournisseurs (désherbage, balayage mécanisé, achats de fournitures, prestations diverses, taille des haies, décompactage des mécanique des terrains sportifs…)
• Elaborer les cahiers des charges et des pièces techniques des marchés
• Participer au choix des entreprises prestataires
• Apprécier la conformité des réalisations (qualité, coûts et délais)

Réalisation et suivi des projets

• Concevoir et élaborer les aménagements paysagers
• Piloter et coordonner les projets d’espaces verts
• Etude de faisabilité et de programmation
• Arbitrer et opérer des choix techniques
• Définition des coûts
• Mesure d’impact de la réalisation technique
• Contrôler la bonne réalisation
• Définir les programmes d’entretien en régie et ceux externalisé
• Participation aux études, puis suivi des travaux réalisés dans le cadre d’un aménagement à la charge d’un autre service ou un maitre d’œuvre externe.
• Intégrer la gestion différenciée et le "zéro phyto"
• Notions générales des techniques de génie civil, de voirie et bâtiment

Sécurité

• S’assurer de la fourniture des vêtements et des EPI
• Veiller au respect des règles d’hygiène et de sécurité au travail
• Veiller au respect de la règlementation des produits phytosanitaires et des pratiques alternatives

Veille juridique et réglementaire

• Analyser l’incidence des évolutions juridiques et technologique sur le secteur technique
• Rechercher des informations stratégiques ciblées
• Maitrise des normes françaises et européennes dans le domaine
• Réglementation et formation hygiène et sécurité au travail
• Notions réglementation de sécurité et d’accessibilité dans les ERP

Conseil et assistance auprès des élus et des autres services

• Apporter des conseils techniques dans le cadre d’aménagement auprès des autres services
• Accompagner d’autre service dans des animations en lien avec les espaces verts et l’environnement (projet en lien avec le centre de loisirs par exemple)
• Piloter et conseiller sur la gestion forestière de la collectivité
• Préconiser des solutions techniques et informer des contraintes techniques inhérentes à certains choix
• Force de proposition auprès de l’autorité

Relations fonctionnelles

• Savoir rendre compte à sa hiérarchie du déroulement des activités Relation avec :
• les élus et la direction générale des services
• l’ensemble des services de la collectivité et de l’agglomération
• l’encadrement intermédiaire
• les fournisseurs, les entreprises, bureaux d’études, la maîtrise d’ouvrage déléguée, les prestataires de services
• les usagers et le milieu associatif
• les partenaires institutionnels

Divers

• Maitrise de l’outil informatique

Votre candidature est à adresser à M^me Le Maire, 38, avenue Maréchal Leclerc – BP 46 – St-André-Les-Vergers – 10431 Rosières Cedex